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Barcelona
23 d'agost de 2025

NOVETATS

NEGOCIACIÓ COL·LECTIVA

RESOLUCIÓ de 8 d’agost de 2025, per la qual es disposa la inscripció i la publicació del Conveni Col·lectiu de Treball del Sector de Vins de Barcelona i província per als anys 2024-2027

NEGOCIACIÓ COL·LECTIVA

Resolución de 29 de julio de 2025, de la Dirección General de Trabajo, por la que se registra y publica el Acuerdo de modificación del VII Convenio colectivo estatal para la acuicultura

NEGOCIACIÓ COL·LECTIVA

Resolución de 14 de julio de 2025, de la Dirección General de Trabajo, por la que se registra y publica el Acta de la Comisión Paritaria del VII Convenio colectivo general del sector de la construcción

NEGOCIACIÓ COL·LECTIVA

Resolución de 27 de junio de 2025, de la Dirección General de Trabajo, por la que se registra y publica el Convenio colectivo estatal de industrias cárnicas

NEGOCIACIÓ COL·LECTIVA

Resolución de 16 de junio de 2025, de la Dirección General de Trabajo, por la que se registra y publica el Acuerdo sobre medidas para la igualdad y no discriminación de las personas LGTBI, del VII Convenio colectivo estatal del ciclo integral del agua

NEGOCIACIÓ COL·LECTIVA

Resolución de 16 de junio de 2025, de la Dirección General de Trabajo, por la que se registra y publica el Acuerdo de modificación del Convenio colectivo estatal del sector de pastas, papel y cartón

ÍNDEX DE PREUS DE CONSUM - IPC

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Actualizado 30.07.2025

Actualizada 30.07.2025

Real Decreto-ley 9/2025, de 29 de julio, por el que se amplía el permiso de nacimiento y cuidado

Actualizado 29.07.2025

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Revista IN ITINERE nª24 - Català

Revista IN ITINERE nª24

Situación de los Planes LGTBI en la Negociación Colectiva Sectorial y de Empresa

Guía de buenas prácticas en la negociación de protocolos de acoso sexual

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Revista IN ITINERE nª23

Comentarios Real Decreto 402/2025

Real Decreto 402/2025

Informe de sinistralitat laboral 2024

Revista IN ITINERE nªEdición Especial Mayo 2025 (Castellano)

Revista IN ITINERE nªEdició Especial Maig 2025 (Català)

Informe de reducció de jornada 2025

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Revista IN ITINERE nª22

XXI Convenio General de la Industria Química

Revista IN ITINERE nª21

Bases y tipos de cotización 2025 (Régimen general)

La situación de la mujeres en el ámbito laboral

Brecha de género en los sectores de UGT FICA

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Salario Mínimo Interprofesional 2025

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Revista IN ITINERE nª20

Informe Salud Mental y Trabajo

La jornada laboral en España

Guía de buenas prácticas para la negociación en materia de conciliación y corresponsabilidad

Actualizado 10.10.2024

El burnout o la síndrome del treballador cremat

Revista IN ITINERE nª19

Actualizado 11.09.2024

Actualizado 02.08.2024

Guía de consultas más frecuentes en materia de conciliación y corresponsabilidad

Guía de buenas prácticas en la negociación de planes de igualdad

Actualizada 22.05.2024

Revista IN ITINERE nª17

Brecha salarial en los sectores de UGT FICA

Análisis de la siniestralidad laboral desde la perspectiva de género

Cláusulas convencionales en materia de seguridad y salud laboral

Convenio colectivo estatal de artes gráficas, manipulados de papel, manipulados de cartón, editoriales e industrias auxiliares

Las mujeres jóvenes soportan una doble discriminación salarial por ser mujeres y jóvenes

Informe Bretxa Salarial 2024

Brecha de género en los sectores de UGT FICA

Guía de Inclusión Laboral de les Personas con Discapacidad en las Empresas

XX CGIQ - Revisión Salarial 2021-2023

Prorrogada la jubilación parcial con contrato relevo hasta el 31/12/2024

Resumen de las medidas de carácter social establecidas en Real Decreto Ley 8/2023

Negociación Colectiva Verde: Presente y Futuro

Convenio versión editado

Convenio versión editado

Teletrabajar no justifica menos derechos ni peores condiciones

Publicado 26.01.2023

Publicado 29.06.2023

Publicat 13.01.2023

Nueva bajas médicas Incapacidad Temporal para mujeres - 01.06.2023

Despido procedente por falta de reincorporación tras alta médica antes de los 365 días

Resumen y Comentarios

CALENDARI LABORAL

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En vacaciones, ¡desconectar es tu derecho!

Guía básica para acceder al bono social eléctrico y térmico

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